Visita de Castro a San Cayetano

 

Martes 18 de Septiembre de 1012.

 

El Secretario General del STMLZ, compañero Aldo Castro, en su carácter de Secretario Gremial de la Federación de Sindicatos Municipales Bonaerenses (FESIMUBO) visitó el martes 18 de septiembre de 2012 la localidad de San Cayetano, provincia de Buenos Aires, como parte de la recorrida que la entidad gremial provincial lleva a cabo de manera regular, con la intención de conocer en el lugar la situación de los trabajadores municipales en toda la geografía sindical bonaerense, a la vez que transmitir en cada distrito las novedades y los reclamos sindicales elevados a las autoridades comunales y provinciales que preocupan a la totalidad de la fuerza laboral municipal, como el reclamo por la derogación de la nefasta Ley 11.757 de prescindibilidad, las paritarias para todos los municipales, la devolución del 3% de antigüedad, un sueldo justo, la no precarización del trabajo, integrando a todos los contratados a puestos con estabilidad bajo el principio nivelador según el cual a igual trabajo corresponde igual remuneración, y para volver al fuero Laboral que nos permita ejercer plenamente nuestro derecho a la estabilidad en el empleo y la negociación paritaria, saliendo de la jurisdicción Contenciosa Administrativa que nos limita en derechos y garantías.


 

En el caso específico del distrito de San Cayetano, Castro recorrió junto al titular de los municipales locales, compañero Rubén Apestia, las distintas dependencias comunales, conversando con los trabajadores y conociendo las distintas circunstancias laborales en las que deben prestar su labor.

Cabe consignar que en el mes de marzo, los trabajadores recibieron un incremento salarial del 12,5%.

Al finalizar su visita, Castro mantuvo un encuentro con el Intendente Municipal (de origen radical), Miguel Ángel Gargaglione, con quien mantuvo un intenso diálogo durante el cual fue informado del aumento salarial previsto del 12,5% para el mes de septiembre, con lo cual el año 2012 terminaría para los trabajadores de San Cayetano con un incremento del 25%. Referido a este tema, el intendente aseguró que el pago del sueldo como del aguinaldo de los compañeros está asegurado para el presente período.


 

Otro de los temas abordados fue la conformación, para el mes de diciembre, de la Junta de Calificaciones y Ascensos para el personal municipal, así como la cobertura mediante el Estatuto de FESIMUBO para la actividad sindical, con lo cual quedaron normalizadas las reuniones del personal y la vigencia del accionar gremial.

A dichos del Intendente, está en estudio la posible incorporación de personal contratado con 2, 3 y 4 años de antigüedad a la Planta Permanente municipal.

 

El diálogo con el jefe comunal sigue abierto ante eventuales circunstancias que demanden la presencia de la Federación, con el compromiso de no mezclar ni interferir el desempeño político y partidario que le es propio con los derechos y las demandas de los trabajadores municipales.

 

 

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